서천군, 91개 핵심과제 ‘직무성과계약’ 체결…군민 체감 성과행정 본격화

[서천=김라희 기자] 서천군이 군정 성과를 극대화하고 책임행정을 강화하기 위해 ‘직무성과계약’을 체결하며 본격적인 성과 중심 행정에 나섰다.군은 지난 6일 군청 대회의실에서 ‘2026년 부서장 직무성과계약 체결식’을 개최하고, 5급 이상 간부공무원을 대상으로 한 해 동안 추진할 핵심 과제와 성과 목표를 공식화했다.



직무성과계약 제도는 부서별 주요 정책과 사업에 대해 명확한 목표를 설정하고, 이를 계약 형태로 관리하는 방식으로 운영된다. 이를 통해 행정의 효율성을 높이고, 실질적인 성과 창출을 유도하는 데 목적이 있다.서천군은 이번 계약 체결을 위해 지난 2월부터 부서별 자체 성과지표를 발굴하고, 온·오프라인 군민 참여 심사를 진행했다. 이 과정을 통해 각 부서의 중점과제 1건이 선정됐으며, 이후 군수와의 면담을 거쳐 최종적으로 38개 부서, 총 91개 과제가 확정됐다.

이날 행사에서는 직무성과계약 체결과 함께 ‘군민을 섬기는 감동행정’ 서약식도 진행됐다. 참석한 부서장들은 적극적이고 책임 있는 과제 수행을 다짐하며 군민 중심 행정 실천 의지를 다시 한번 강조했다.김기웅 군수는 "공직자가 얼마나 신속하고 적극적으로 업무를 추진하느냐에 따라 군의 발전 속도가 달라진다”며 "성과 중심의 행정을 통해 군민이 체감할 수 있는 변화를 만들어야 한다”고 강조했다.

이어 "각 부서는 맡은 과제에 책임감을 갖고 실질적인 성과 창출에 최선을 다해달라”고 당부했다.한편, 서천군은 올해 주요 핵심 사업으로 △마른김 특화단지 조성 △서천문화예술회관 건립 △서천~공주 고속도로 북서천 하이패스IC 설치 △농업인 월급제 지원 등을 중점 추진할 계획이다.군은 이번 직무성과계약을 통해 정책 추진의 실행력을 높이고, 군민이 체감할 수 있는 행정 성과를 지속적으로 확대해 나간다는 방침이다.

사진 - 서천군, 2026년 부서장 직무성과계약 체결